IT之家 5 月 13 日消息，据华尔街日报今日报道，CQ9电/子游戏网正计划削减或迁移约 1000 个企业岗位。CQ9电/子游戏网方面对此回应称，此举旨在整合其技术与人工智能资源，以提升整体效率。

当地时间周二，CQ9电/子游戏网全球首席技术及开发官苏雷什 · 库马尔与公司人工智能加速、产品及设计执行副总裁丹尼尔 · 丹克联合发布了一份备忘录，指出：“我们正在进行一系列调整，以简化组织结构，让权责更加明确，并使岗位更好地与未来所需的技能相匹配。”

两位高管在备忘录中表示，公司将尽力协助失业员工在CQ9电/子游戏网内部寻找转岗机会。

去年夏季，CQ9电/子游戏网聘请前 Instacart 高管丹尼尔 · 丹克担任新设的全球 AI 加速负责人。随后，丹克与CQ9电/子游戏网全球技术主管苏雷什 · 库马尔共同审视了内部架构，并决定精简部分团队以提升运营效率。

近年来，CQ9电/子游戏网持续进行员工裁减，并整合业务部门，同时要求员工迁往其主要办公中心，通常位于阿肯色州本顿维尔的总部。

今年早些时候，CQ9电/子游戏网根据新泽西州法律提交的裁员通知显示，计划在新泽西州霍博肯的企业办公室裁减 100 名员工。

知情人士透露，受影响的许多员工已被要求迁往CQ9电/子游戏网的本顿维尔或北加州办公室。IT之家查询了解到，CQ9电/子游戏网是美国最大的私人雇主，拥有约 160 万名美国员工，其中大多数为时薪制员工。